X Код для використання на сайті:
Ширина px

Скопіюйте цей код і вставте його на свій сайт

X Для завантаження презентації, скористайтесь соціальною кнопкою для рекомендації сервісу SvitPPT Завантажити собі цю презентацію

Презентація на тему:
HEX — шістнадцяткова (HEXadecimal) система числення.

Завантажити презентацію

HEX — шістнадцяткова (HEXadecimal) система числення.

Завантажити презентацію

Презентація по слайдам:

Слайд 1

Слайд 2

Навіщо це вам Для чого варто звертатись до стороннього рекрутера Планування — постійний моніторинг ринку праці; Командна робота — можливості, досвід, швидкість; Значне охоплення ринку — робота у різних напрямках; Вирішення нестандартних і «гарячих» задач; Істотне зменшення ризиків — стороння експертна оцінка; Відсутність «фіксованих» витрат.

Слайд 3

Хто ми Три погляди на HEX HEX — шістнадцяткова (HEXadecimal) система числення. HEX — Human EХperts. Засновники компанії — спеціалісти в галузях ІТ та HR. HEX — рекрутингове агентство, що спеціалізується на пошуку професіоналів у сферах ІТ та телекомунікацій.

Слайд 4

Розуміння специфіки ІТ-бізнесу; Широке коло зв’язків у сфері ІТ і телекомунікацій; Швидкість — добре орієнтуємось у цьому середовищі; Гарантія професійності — спеціалісти шукають спеціалістів; Експерти — оцінка кандидатів профільними фахівцями; Спеціалізація …і в чому її переваги

Слайд 5

Відвідуємо ваш офіс, спілкуємось з командою; Заповнюємо анкету, занотовуємо побажання; Підписуємо договір; Шукаємо людей; Проводимо співбесіди, тестування та перевірки; Влаштовуємо зустрічі з кандидатами; За необхідності запрошуємо сторонніх експертів; Документально супроводжуємо працевлаштування; Протягом 3-х місяців гарантуємо безкоштовну заміну. Як ми працюємо Послідовність кроків у співпраці

Слайд 6

Шляхи Методи пошуку спеціалістів Співробітництво з профільними деканатами ВНЗ України; Розміщення вакансій на сайтах роботи (близько 100 ресурсів); Обробка потоку відкритих резюме; Пошукові системи; Професійні сайти та форуми; Соціальні мережі; Власна база даних; Реклама в спеціалізованих і неспеціалізованих ЗМІ; Співробітництво з іншими рекрутинговими компаніями; Професійні об’єднання та клуби; Напрацьовані зв’язки та рекомендації; Цілеспрямований пошук.

Слайд 7

Базова ставка — 12% від річного доходу; Термін закриття вакансії: від 2-х до 8-ми тижнів; Гарантія заміни спеціаліста протягом 3-х місяців; 10% — 70% — 20% (аванс — оплата — гарантійний строк). На перше замовлення знижка 30%. Умови Базовий підхід в роботі

Слайд 8

Дослідження і моніторинг ринку праці; Розробка специфічних систем мотивації; Консультації з трудового законодавства; Експертна оцінка кандидата незалежними фахівцями; Перевірка рівня володіння англійською носієм мови; Підготовка тестових завдань. Додатково Ми також можемо бути корисні для…

Слайд 9

На ваші запитання відповість Володимир Охотюк: +380 (67) 408.23.71 v.okhotyuk@hex.kiev.ua Дякуємо за вашу увагу! HEX | Human Experts 01030 Україна, м. Київ, вул. Б. Хмельницького, 16-22, оф. 603-Б +380 (44) 383 11 87 mail@hex.kiev.ua www.hex.kiev.ua

Завантажити презентацію

Презентації по предмету Інформатика